Que las mujeres participen plena y equitativamente en todos los ámbitos de la sociedad constituye un derecho fundamental, pero ellas continúan estando subrepresentadas en diferentes campos. En el artículo anterior hablamos de ciertas acciones cotidianas que producen desigualdad, pero… ¿Qué actos tenemos normalizados en el ámbito laboral que fomentan la igualdad? Te mostramos algunos. …
A nivel empresarial y social tenemos normalizado el uso del término “igualdad” e interiorizadas las acciones a desarrollar para alcanzarla. Sin embargo, un concepto ligado a este, pero al cual estamos menos familiarizados es la corresponsabilidad. El papel de la mujer en el hogar. Podemos definir la corresponsabilidad como la responsabilidad compartida. En el caso…
El cambio social en lo que respecta a los roles de género es una realidad. La igualdad es necesaria para crear una sociedad equitativa y sin discriminación, pero a pesar de los avances continuos, aún hay acciones que tenemos interiorizadas o que realizamos inconscientemente que fomentan la desigualdad social y de género. Veamos algunos ejemplos…
A lo largo de los últimos años la igualdad laboral, social y económica entre hombres y mujeres es una realidad que ha cobrado gran importancia. Junto a esta preocupación social hay una profesión que va ganando auge, es la de agente de igualdad. ¿Qué es un Agente de Igualdad? Un agente de igualdad es aquel…